【课程背景】 |
“我真的忙不过来了”! |
忙结果到头来却是“忙”→“茫”→“盲”? |
太多的工作该如何安排? |
工作忙、执行力低、领导不满意;工作都往自身推、没时间辅导下属、下属没信心;上下不理解、忙的无头绪、自己没心情? |
面对各种打扰,为什么工作很累,效率很低,效果很差呢?问题在哪里,我该如何应对呀?是时间管理处问题了吗?可是不是时间怎么管,都是24小时吗? |
那就是在这个时间里的事件出了问题。 |
结合时间和事件,我们策划了这个培训。通过本课程的学习、思考,促使大家提升时间管理的能力,养成良好的个人习惯,从而提升工作效能,做一名高效的成功职场人士。 |
【课程大纲】 |
第一讲:朝种暮获——工具培训心态先行 |
一、时间管理是工具 |
1. 时间管理决定我们工作的进度 |
2. 时间有不可储存和不可替代性 |
3. 站在工具的角度认知时间管理 |
二、时间管理是心态 |
1. 时间管理决定我们工作的程度 |
2. 具备八万六千四百的生命价值 |
3. 时间就是金钱,效率就是生命 |
三、为什么要进行时间管理 |
1. 管得好,不会管成25小时 |
2. 管的差,不会管成23小时 |
3. 时间浪费的症状、原因分析 |
四、把时间管理发展成事件管理 |
1. 要人做事:控制百分百,效果百分之二十 |
2. 以事修人:控制百分之二十,控制百分百 |
3. 工具,永远战胜不了人性 |
4. 事件的简单、标准系统化 |
本节案例: |
1. 时间的管理认知 |
2. 86400理解认识 |
第二讲:争分夺秒——统筹时间克服拖延 |
一、目标对于时间的重要性 |
1. 目标及计划的重要性 |
2. 找到我们的工作目标 |
3. 计划过程中的关键点 |
4. 计划的跟进以及衡量 |
二、时间管理基本技巧 |
1. 文档整理,电子邮件 |
2. 日程安排,专注工作 |
3. 高效学习,碎片利用 |
4. 生活以及工作的平衡 |
三、时间、事件特性 |
1. 时间都用来做事的 |
2. 事件管理“过程性” |
3. 时间象限里的事件 |
四、要事第一,克服拖延 |
1. 最简单的是重要紧急和不重要不紧急 |
2. 最麻烦的是重要不紧急和紧急不重要 |
3. 要是第一的核心在于克服拖延的速度 |
五、番茄工作法 |
1. 番茄工作法的定义和基本原则 |
2. 番茄工作法的流程和注意事项 |
3. 番茄工作法的优点和吃掉青蛙 |
本节案例: |
1. 时间管理工具 |
2. 碎片化学习 |
3. 番茄工作法 |
4. 吃掉那只青蛙 |
第三讲:事半功倍——要事第一注重流程 |
一、找到“要事” |
1. 顾客购买的是功能 |
2. 顾客关注的是性能 |
3. 我们的要事在流程 |
二、处理要事 |
1. 工作是为了什么(有什么用?) |
2. 工作标准是什么(怎么有用?) |
3. 工作流程是什么(为什么用?) |
三、时间的问题事件 |
1. 马上需要做的事情 |
2. 坚决不能做的事情 |
3. 授权别人去做的事 |
4. 制定计划去做的事 |
四、时间管理的事件PDCA循环及FMEA分析 |
1. Plan、Do、Check、Action |
2. 工作上的基本流程 |
3. 工作上会出什么事 |
4. 出事的后果是什么 |
5. 如何探测和预防事 |
六、时间管理的事件“乌龟图”分析 |
1. 做什么?为什么要做? |
2. 做成什么?用什么做? |
3. 何时、何地、谁去做? |
4. 怎么做?做好了没有? |
案例:QFD找到要事 |
案例:FMEA分析要事 |
案例:乌龟图解决要事 |
案例:1·3·5驱动法则 |
【名师简介】 |
董老师 |
v 心态团队效能提升教练 |
v 8年企业管理经验 |
v 7年企业现场管理/咨询师实战经验 |
v 10年企业内训/公开课培训实战经验 |
v 曾任:中石油 • 西南油气田公司实验室主任 |
v 曾任:中山、重庆某日资化工企业生产课长、实验室主任等职 |
v 5年日资企业生产、质量、技术主管,销售团队领导的职业经历,10年企业质量体系建设、现场管理、企业内训师实战经验,8年的管理培训历程,对问题的根源有独特的视角和一针见血的见解,直指本质。 |