时间管理：猴子背在谁身上?
本文首次发表在《哈佛商业评论》1974年11-12月期上，作者为WillamOnckenJr.和DonaldL.Wass，并荣获该杂志最畅销的两篇重印文之一。为重刊此篇经典文章，《哈佛商业评论》邀请StephenR.Covey点评。WilliamOnckenJr.直至1988年逝世之前一直担任Wil......
当“制度”遇到“人情”
职场上说到的“人情”，往往含有最基本的两层意思。一种源于亲缘，另一种源于同感。亲缘之人情，主要指人际关系，强调“熟人”，因此有人在某种程度上也将其看做一种“私情”；同感之人情主要指同事、上下属之间的相互理解和体谅，强调人性化处事方法。对于企业来讲，制度和人情那个更重要？该如何处理二者之间的关系，恐怕......
5个切实的时间管理技巧
时间对所有人都是非常公平的，无论你是成功人士，还是平庸之辈，你都不太可能得到更多时间。所以对于时间管理，一个创业企业家就需要更加在意。AlexaVonTobel是一家财务管理和生活方式网站LearnVest的创始人和CEO。同时，她因为一名妻子，一个女儿，别人的朋友。Alexa认为自己日程总是满满的......
更上层楼的充分与必要条件
机会不能去追寻，而只能等待。如果说三十岁之前的第一个阶段，是靠我们的努力与劳力来工作，那么三十到四十岁的第二个阶段，我们就要靠专业与经验来工作了。简单地说，如果前面的阶段是在基层里磨练，现在则是可以更上层楼、向一个更高职位挑战的时候了。怎样判断自己是否已经可以进入这个阶段？从主观上来说，要进入这个阶......
开会时，你会如何选择座位
开会时，你害怕坐老板身旁的座位吗？你发现很多同事跟你一样，喜欢坐在离老板比较远的座位？职场上，你选择的座位已经暴露出你是哪一种人，显示你以后的职场位置如何。开会时，你是如何选择座位的案例：Sophie是一名刚毕业的大学生，她过五关斩六将，经过层层筛选，终于进入这家在全球500强中排名靠前的著名外企。......